Менеджер по привлечению вахтового персонала

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

  • Массовый подбор линейного персонала на вахту;

  • Поиск и работа с рекрутерами и агентствами в регионах;

  • Организация потока кандидатов;

  • Взаимодействие с менеджерами объектов (контроль заселения, выходы).

Требования:

  • Опыт в аналогичной должности от 2 лет;

  • Наличие базы агентств и рекрутеров;

  • Коммуникабельность, открытость, высокие переговорные навыки;

  • Умение работать в условиях многозадачности.

Условия:

  • Оформление согласно ТК РФ,

  • Полностью "белая" зп;

  • Работа в крупной стабильной компании;

  • Возможность профессионального развития;

  • График работы 5/2 с 09-00 до 18-00

Ключевые навыки

Массовый подбор персоналаПодбор персоналаПользователь ПКПрямой поискМногозадачность

Вакансия опубликована 9 сентября 2019 в Белгороде

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику