Менеджер по подбору и управлению персоналом

до 60 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

  • массовый подбор линейного персонала для розничной сети ( в день открыто 15-30 вакансий), срок закрытия 3 дня
  • создание кадрового резерва,
  • взаимосвязь с заказчиком
  • отслеживание факта выхода персонала

Требования:

  • законченное образование,
  • уверенный пользователь ПК: Word, Exсel, поисковые интернет-ресурсы, HR сайты
  • отличные коммуникативные навыки, грамотная речь
  • опыт в массовом подборе, аутсорсинге, либо в Call центре на обзвоне
  • желание и умение работать в режиме многозадачности

Условия:

  • график 5/2
  • режим работы с 9:00 до 18:00,
  • заработная плата: оклад 25 000 + премия за факт вывода персонала (на руки до 60000)
  • офис в Ю-З районе
  • корпоративная сотовая связь

Ключевые навыки

Массовый подбор персонала
Подбор персонала
Управление персоналом
Рекрутмент

Контактная информация

Юлия Викторовна

+7 (932) 6075711

mihailenko.profficentr@gmail.com

Вакансия опубликована 9 апреля 2020 в Екатеринбурге

Похожие вакансии